編者按：今年6月是第23個全國“安全生產月”，主題是“人人講安全、個個會應急——暢通生命通道”。根據國務院安委辦和應急管理部的部署，集團公司下發通知，要求下屬各單位緊緊圍繞“安全生產月”主題，全面開展風險隱患排查整改，及時消除生產生活場所堵塞“生命通道”的安全隱患，凸顯了強烈的使命感、責任感。

　　《中國石油報》本期《安全生產》聚焦“暢通生命通道”，圍繞提升突發事件的處置能力，探討企業在開展專項隱患排查、安全培訓及應急演練活動中的特色做法。敬請關注。

　　石油銳評

　　守護第一路徑 暢通“生命通道”

　　今年全國“安全生產月”的主題，較去年增加了“暢通生命通道”的內容。這是“人人講安全、個個會應急”的一種具體舉措，它使得“安全生產月”活動更加具象、可操作、有針對性，真正體現了人民至上、生命至上。

　　就社會層面而言，“生命通道”多指消防通道、疏散通道，是人們在緊急情況下用來逃生和避難的第一路徑。而對于石油石化企業而言，“生命通道”是抓安全“萬無一失”的決心和“一失萬無”的清醒，是把安全生產作為不可逾越紅線的責任擔當。養兵千日，用兵一時。只有確保“生命通道”在平時暢通無阻，才能確保在關鍵時刻發揮出它的應有作用，確保生產生活安全平穩向好。

　　“生命通道”要暢通思想梗阻。安全沒有局外人，每個部門、每個崗位、每個員工都是安全生產鏈條中必不可少的環節。各單位要持續推動樹牢安全發展理念，讓人人關注“生命通道”，深入開展專題學習，積極組織安全宣傳活動，強化安全生產知識普及，暢通思想認識上的“生命通道”，實現安全活動參與廣泛化、效果最大化，讓“人人講安全、個個會應急”的理念落到實處。

　　“生命通道”重在防患于未然。事故源于隱患，及早發現問題、消除隱患，才能有效遏制事故的發生。要扎實推進安全專項整治，全面開展專項風險排查，特別要緊盯2024年除患攻堅等重點任務，及時消除“九小場所”、多業態混合生產經營場所、人員密集場所堵塞“生命通道”的安全隱患，做到識別大風險、消除大隱患、杜絕大事故，爭做安全“吹哨人”，從源頭上防范化解風險。

　　“生命通道”需以“練”護航。“人人講安全”代表事故前的有效預防，“個個會應急”代表事故后的正確應對。要聚焦應急能力提升，開展火災、地震、油氣事故等多場景應急疏散和處置演練，持續提升突發事件應急救援處置能力，以及員工風險防范、安全應急意識和自救互救能力，切實筑牢安全生產防線。（王成凱）

　　圓桌討論

　　“暢通生命通道”，要從哪些方面入手開展風險隱患排查整改，推動安全生產重點工作？

　　強化全員安全生產紅線意識

　　吉林油田質量健康安全環保部經理司曉軍：油氣生產企業聚焦“暢通生命通道”主題，應進一步強化全員安全生產紅線意識、樹牢安全發展理念。

　　結合油氣田企業2024年QHSE重點工作及《安全生產治本攻堅三年行動實施方案2024—2026年》安排部署，通過組織開展集中學習、咨詢宣傳、知識競賽等活動，為企業實現高質量發展營造良好穩定的安全氛圍。

　　圍繞“暢通生命通道”主題，通過全面開展“安全無死角”大檢查、建立隱患整改臺賬，明確整改責任人和整改時限。通過崗位應急逃生大練兵等一系列有力度、有實效的活動，不斷完善現有應急預案，明確應急響應流程、人員職責和應對措施，進一步夯實油氣田企業安全管理基礎，提升全員發現問題、解決問題的強烈意愿和能力水平。（王珊珊 劉春雨 采訪）

　　暢通“人人重視”的安全快車道

　　西部鉆探安全副總監、質量健康安全環保部部長郭華：暢通“人人重視”的安全快車道。開展處級、科級干部的安全環保履職能力評估，提升HSE領導能力、風險掌控能力、安全基本能力、應急指揮能力；抓實重獎嚴懲，推動崗位員工照單履職、照單盡責，激發干部員工積極參與安全生產管理。

　　暢通本質安全快車道。抓實井控安全、消防安全等7個重點領域安全風險防控，加快違章智能識別系統、移動攝像頭等終端設備的應用，打通堵點，減少人的不安全行為、控制物的不安全狀態，從源頭管控施工風險。

　　暢通安全保障綠色通道。圍繞“2小時應急、3小時壓井”應急保障圈建設，健全企地聯動機制，強化崗位員工應急演練，規范應急保障和人員急救管理，暢通生命綠色通道。（馬宏旭 采訪）

　　抓牢抓實安全主體責任

　　云南石化安全副總監、質量健康安全環保部主任張逸平：企業要抓牢抓實安全主體責任，著力提升應急管理水平，讓“生命通道”始終暢通。

　　思想上提升安全應急認知水平。開展安全知識培訓，定期組織應急演練，使員工熟練掌握基本的安全知識和應急技能，提高應對突發事件的能力。

　　行動上加大隱患治理力度。針對“生命通道”的暢通情況進行專項排查，并對排查出的隱患立即整改。利用視頻監控等現代科技手段，對重點區域和關鍵設施進行實時監控，防止隱患反彈。

　　制度上形成長效應急機制。完善安全管理制度，明確疏散通道、消防車通道等“生命通道”的使用、維護和管理要求。定期對安全管理制度和應急預案進行評估、修訂。建立安全生產責任追究機制，對應急管理事故進行嚴肅處理。（楊勇 采訪）

　　自覺守護好“生命通道”

　　東北銷售質量健康安全環保部副經理王仁亮：確保“生命通道”暢通無阻，要聚焦“人、物、環、管、法”等方面的突出問題，不斷提高人員安全素養，自覺守護好“生命通道”。

　　暢通消防通道，消滅安全盲區。開展風險分級管控和隱患排查治理，對生產作業場所和專用消防通道開展全覆蓋排查，杜絕違法占用、堵塞、封閉疏散通道及安全出口等行為。

　　補齊安全意識淡薄短板。加強應急知識宣傳培訓，結合典型火災事故案例，制定培訓方案，熟悉本單位安全疏散、消防設施、重點部位等情況，熟練掌握消防設施、器材裝備性能和操作使用方法。

　　強化全員應急救援能力提升。將配置AED作為推進健康企業建設的重要內容。組織開展應急救援和緊急救護技能培訓，為專業醫療救助贏得時間。（張建榮 采訪）

　　如何創新培訓方法，達到員工“人人會應急”的效果？

　　安全講述 樹牢風險防范意識

　　浙江銷售副總經理、安全總監王天發：成品油銷售企業應將安全培訓和應急演練相結合，通過理論+實踐、線上+線下的方式，確保員工“人人會應急”。

　　開展安全講述活動，幫助員工樹牢安全防范意識。通過事故案例視頻、事故調查報告等的學習，增強員工消防安全意識；通過開展安全講述活動，宣傳安全理念，傳播安全知識和應急技能。

　　開展安全隱患識別，提升員工風險識別能力。立足預防，要在培訓中教會員工識別設備、場所、作業、活動等存在的安全風險以及應采取的防范措施。將應急預案制作成卡片或口袋書，日看日新，才能有備無患。

　　開展場景化演練，增強員工應急演練效果。針對機關辦公場所、站庫生產作業現場、受限空間作業等區域的不同特點，可使用煙幕彈模擬火災發生場景，或使用具有芳香味的噴劑模擬油蒸氣泄漏開展演練，演練結束后對照錄像進行講評，提出改進意見。也可通過“VR+應急演練”系統進行線上小組聯合演練。（冉以發 采訪）

　　三級機制 落實安全管理要求

　　西南油氣田質量安全環保部副主任楊軻舸：做好安全教育培訓是確保油氣生產安全的基礎保障。油氣生產企業要健全專項培訓、日常培訓和入場培訓三級機制，針對重點場站和重要工器具的使用，結合現場風險，制定作業許可等專項培訓方案，確保崗位員工掌握并嚴格落實安全管理要求。

　　在日常培訓中，通過精心編制基層站隊QHSE標準化“三冊一圖”，組織員工學習規范操作流程。嚴格作業前的入場培訓，邀請地方政府安全監管部門專家為承包商負責人、企業安全生產負責人授課；對現場作業人員開展入場前安全培訓、能力評估，確保承包商掌握并落實安全作業管理和技術規定。

　　企業應開發編制專業性、針對性、實用性強的HSE培訓大綱、教材、視頻、課件及考試題庫等，支撐企業開展安全生產知識與管理能力取證、“雙防”機制、承包商管理等各類專業培訓，為公司從業人員培訓取證提供合規、便捷、經濟、實效的渠道。（梁慶沙 采訪）

　　學用結合 夯實安全技能培訓

　　遼陽石化質量健康安全環保部副主任劉銘揚：夯實基本安全技能培訓。堅持“學用結合、因材施教”原則，制定崗位培訓計劃，嚴格執行安全操作規程，加強重點區域、重點崗位安全操作規程培訓，利用信息化技術提升培訓效果，做好抽查驗證以提升培訓實效。

　　加強安全培訓師隊伍建設。選拔技術骨干及專家，組建安全培訓師隊伍，外建平臺、內搭舞臺，不斷提高培訓師的專業素養和教學水平。創新培訓模式，借力VR和三維仿真技術，采用“線上+線下”結合、理論與實踐交叉等方式，深化科技手段感知培訓，推行課堂進裝置、進現場。

　　強化員工應急能力提升。堅持“演練即實戰、演練服務于實戰”的理念，重點突出“一分鐘應急”工藝操作培訓，修訂完善應急操作卡，持續開展“四不兩直”應急演練抽查考評，加大應急演練“雙盲”考評力度，優化班組應急對抗賽比拼模式，通過視頻等多媒體形式，及時分享總結應急演練經驗，提升基層快速響應、專業協同、處置高效的綜合能力。（王志強 采訪）

　　強化基礎培訓 鍛造過硬本領

　　東方物探青海物探分公司副經理、安全總監王仕心：企業應制定不同級別的應急預案和應急處置程序，確保在緊急情況下員工知道怎么有效應對，提高應急響應的及時性和有效性。

　　應用生動、實用的培訓方式提升培訓效果。組織互動式教學，設立小班培訓，為每名參訓學員設置主題發言、案例剖析、小組討論、角色扮演活動，讓學員身臨其境、主動學習、主動提升。

　　大規模推廣“微課”，聚焦應急主題。如以火災逃生、急救措施高原病防治等為主題的“微課”，培訓內容精煉、易于理解，方便員工隨時隨地學習。此外，積極開展情景式教學，借助先進的模擬仿真軟件或設備，創建逼真的緊急情況場景，讓員工在安全的虛擬環境中進行應急演練，模擬各種突發事件，幫助員工在實際操作前進行充分訓練和準備，提高應對能力。

　　將開展應急演練作為項目開工的必選動作，提高實戰應對能力。建立演練評估與反饋機制，讓大家查找問題和不足，由專業人士進行點評，達到持續提升的效果。（段國東 盧鵬飛 采訪）

　　安全生產縱深行

　　華北油田暢通“安全通道”為生命讓行

　　5月29日，華北油田采油四廠永清采油作業區開展“生命通道、切勿占道”專項整治行動，堅決消除滅火救援和疏散逃生通道不暢等問題，為生命安全“網”開一面。

　　連日來，華北油田以“暢通生命通道”為主題，持續開展重大事故隱患專項整治、應急救援演練、專項宣傳等活動，及時消除堵塞“生命通道”的安全隱患。

　　暢通消防通道“不添堵”。消防通道是消防員快速抵達火場、實施救援的重要通道。為保障“生命通道”的安全暢通，華北油田堅持全面排查隱患、不留遺漏，深入廠區隊站、倉庫等區域，實地檢查消防通道設置是否符合規范，重點檢查了生產經營場所出口是否存在違規鎖閉、封堵等情況。針對個別消防通道占用、堵塞等情況，嚴令限期拆除，為“安全通道”掃除障礙。

　　筑牢企業發展“安全墻”。華北油田深入開展安全風險防范和事故隱患排查整治行動，全面系統研判生產安全風險，完善公司、二級單位、作業區（大隊）三級風險管控清單。各級職能部門以“寧聽罵聲、不聽哭聲”的態度，堅守安全紅線，推進安全生產治本攻堅三年行動，統籌2024年除患攻堅、5個重點領域安全集中整治、危險化學品領域安全專項整治、城鎮燃氣管道“帶病運行”專項治理等重點任務，有針對性地防控重點風險，靠前化解異常風險。

　　系好思想意識“安全帶”。華北油田加強安全生產宣傳，組織開展“進門入戶送安全”宣傳活動，多平臺宣傳應急疏散知識與技能，講解“生命通道”標識的含義和識別方法、保持暢通的必要性及其法律責任，突出“生命通道”在避險逃生和應急救援中的關鍵作用，讓員工將安全生產作為干事之要和成事之基，形成企業全力開展、員工廣泛參與的安全生產大宣傳、大教育格局。此外，華北油田還讓一線員工當“主角”，圍繞“安全在我心中、責任在我肩上”主題開展安全演講比賽，推動“人人講安全、個個會應急”蔚然成風。（記者 劉天一 特約記者 錢瑋瑋）

　　長慶石化做安全“明白人”和“關鍵人”

　　5月30日，長慶石化公司煉油二部運行三班常態化組織員工開展自救互救技能實操培訓。這是該公司“安全生產月”全員開展安全培訓的一個縮影。

　　長慶石化認真貫徹落實2024年全國、陜西省、集團公司“安全生產月”活動的要求，扎實開展各項學習、宣傳、咨詢日等活動。公司堅持將安全環保這一核心貫穿于培訓學習全過程，組織專題學習，重溫習近平總書記關于安全生產的重要論述、重要指示批示精神，持續推動樹牢安全發展理念，邀請國家級安全專家進行授課，切實增強全員安全意識。

　　公司把空氣呼吸器佩戴、人員急救等內容納入職業技能大賽、趣味運動會等活動項目，通過比賽、競技的形式，讓員工學習應急知識、掌握應急技能、提升處置能力。結合公司實際，突出抓好基層班組和重點崗位“一案一卡”的實戰演練，持續完善企地應急聯動機制，與地方應急部門積極溝通，開展苯罐區泄漏著火等公司級應急演練，梳理檢查應急物資儲備情況，及時組織講評，完善應急操作卡，確保處置方案可行和應急物資到位。同時，以“安全生產月”為契機，分期組織員工自救互救技能培訓和滅火救援實戰演練，在現場模擬人員受傷和危險環境，由專業安全人員一對一講解救護應對、滅火救援的方法，讓全體員工時刻牢記安全生產崗位責任，熟知安全逃生路線，學會自救互救方法。

　　定期組織全員安全培訓，通過安全經驗分享、觀看安全小視頻、“夜班小課堂”事故事件警示教育等，讓員工根據事故案例發生的原因，查找自己工作的不足之處，不斷提高自身的安全技能和綜合素質。增強安全責任心，時刻繃緊安全這根弦，克服僥幸心理，消除麻痹大意的松懈思想，自覺成為安全“明白人”。定期組織消防氣防工器具培訓考核，探索推行月度應急演練量化考核機制，創新開展應急演練對抗賽、消防技能競賽、滅火器使用實操培訓等活動，確保員工都能成為安全保障“關鍵人”，守好安全紅線和底線。（通訊員 高東旭）

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　　敲黑板，“暢通生命通道”知識點

　　一旦發生突發情況，這些通道將成為分隔生與死的“生命通道”。杜絕僥幸心理，守護“生命通道”，這是對生命最好的尊重。

　　哪些場所必須有逃生通道？

　　以下場所都應有與其功能、耐火等級、人員密度等特性相適應的安全疏散與避難設施:廠房、倉庫等工業建筑，居民樓等住宅建筑，辦公樓、醫院、旅館、體育館等公共建筑。

　　以下地點都應設置可通行消防車并與外部公路或街道連通的道路:工業與民用建筑周圍、工廠廠區內、倉庫庫區內、城市軌道交通的車輛基地內、其他地下工程的地面出入口附近。

　　緊急時刻，如何通過逃生通道脫險？

　　看標志，記路線。進入小區、工廠、餐飲店以及其他人員密集場所時，首先要提前了解安全出口和疏散通道的位置，熟悉逃生疏散圖和疏散路線。

　　做預案，搞演練。工廠企業應組織制定符合本單位實際的滅火和應急疏散預案，設定兩條及以上逃生路線，并且至少每半年組織員工進行一次逃生自救和撲救初期火災的演練。

　　不慌亂，快疏散。突遇火災時，保持鎮靜。按照安全出口標志的指示，利用所有通道迅速有序疏散，切勿乘坐電梯。穿過濃煙時，用濕毛巾捂住口鼻，彎腰低姿前行。

　　平時如何保持逃生通道暢通？

　　生產經營單位在經營中，不要隨意擺放雜物，不要占道經營，更不能堵塞或鎖閉逃生通道。

　　居民不要在走廊、樓道等地方堆積物品。

　　駕車出行時不要隨意占用消防車通道。

　　安裝防盜窗時不要全封閉，要留好安全門。

　　發現周邊場所的防火門被損壞時，不要無視，要及時向有關單位反映。